Praktikum im Bereich Human Resources

Wir - das HR Business Partner Team für Festo Saarland - freuen uns auf Deine Bewerbung als Praktikant (m/w/d). Ideal wäre, wenn Du Anfang Mai 2024 in Dein 6-monatiges Pflichtpraktikum starten könntest. Mindestens hätten wir Dich gerne für drei Monate bei uns. 

Deine Aufgaben: 

• Du unterstützt uns im Personalmanagement unserer vielfältigen Unternehmensbereiche. Dabei lernst Du die Aufgaben eine HR Business Partners in einer modernen HR Organisation kennen. 
• Wir binden Dich in einige unserer spannenden Projekte ein. Dazu gehören beispielsweise Reorganisationen. 
• Als Business Partner versorgen wir unsere Führungskräfte standardmäßig mit Zahlen, Daten und Fakten. Du hilfst uns, indem Du Standard-Reportings und -Präsenationen erstellst. Vorteil für Dich: dabei erfährst Du vieles über Inhalte und Zusammenhänge. 
• Du koordinierst Gespräche und Termine und übernimmst Korrespondenz.  

Deine Qualifikationen:

• Das Allerwichtigste zuerst: Du hast Spaß daran, Neues zu lernen, gehst Herausforderungen eigenständig und mit Energie an, bringst Dich und Deine Ideen aktiv ein und freust Dich mit uns an Erfolgen.
• Du studierst Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht mit Schwerpunkt Personal oder Ähnliches.
• Wenn Du bereits erste Erfahrungen im HR Bereich machen konntest, freut uns das. 
• Wir arbeiten standardmäßig mit MS Office. Du weißt insbesondere wie man Outlook, Power Point und Excel nutzt. 
• Du verfügst über gute Sprach- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, gerne auch in Englisch.

Bei uns erwartet Dich:

• Das gute Gefühl der sicheren und soliden Basis eines finanziell unabhängigen Familienunternehmens
• Freiheit für Erfindergeist, Innovationskraft und die Umsetzung eigener Ideen
• Wettbewerbsfähige Vergütung mit attraktiven Sonderleistungen und Vergünstigungen
• Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, Alter und Identität
• Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeitmodelle in Abhängigkeit vom jeweiligen Arbeitsplatz für eine ausgewogene Work-Life Balance
• Modernste Arbeitsumgebung, Infrastruktur und Kommunikationstechnologien
• Ein toller Familien- und Gesundheitsservice zum Wohlfühlen

Mehr Informationen zu unseren Benefits und Festo als Arbeitgeber findest Du hier.

Ansprechpartner: Dina Majid, +49(711)347-55030

Referenzcode: 11366