Leitung Controlling Operations Governance & Standards (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Verantwortlich für die Weiterentwicklung und den globalen Rollout von State of the Art Standards und Methoden für das globale Operationscontrolling
- Verantwortlich für die fachliche Qualifizierung zu Controllingstandards inklusive der Herstellkostenkalkulation mit innovativen Ansätzen und Schulungsmethoden
- Methodische und prozessuale Sicherstellung der Controllingstandards im internationalen Netzwerk und Auditierung der Anwendung
- Mitarbeit und Unterstützung von Unternehmensprojekten wie Global Footprint sowie von zentralen Projekten im Ressort Finance
- Enge funktionsübergreifende Zusammenarbeit in Deutschland und im internationalen Finanznetzwerk
- Führung und Weiterentwicklung des Teams
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Controlling, idealerweise im Operations-Umfeld
- Mehrjährige Führungserfahrung im Finanzumfeld
- Mehrjährige Erfahrung in der Koordination von Projekten und Prozessen im internationalen Netzwerk und interkultureller Zusammenarbeit
- Sehr gute SAP- und Prozesskenntnisse in den Modulen CO, FI, PP und MM
- Sehr gute Kenntnisse in SAP BW, SAC und MS Office
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige, analytische und zielorientierte Arbeitsweise
- Hohe Team- und Kundenorientierung, Leistungsbereitschaft und strukturierte Arbeitsweise
- Internationale Reisebereitschaft
Bestandteil des Auswahlverfahrens ist ein Assessment Center.
Bei uns erwartet Sie:
- Das gute Gefühl der sicheren und soliden Basis eines finanziell unabhängigen Familienunternehmens
- Freiheit für Erfindergeist, Innovationskraft und die Umsetzung eigener Ideen
- Wettbewerbsfähige Vergütung mit attraktiven Sonderleistungen und Vergünstigungen
- Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, Alter und Identität
- Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeitmodelle in Abhängigkeit vom jeweiligen Arbeitsplatz für eine ausgewogene Work-Life Balance
- Modernste Arbeitsumgebung, Infrastruktur und Kommunikationstechnologien
- Ein toller Familien- und Gesundheitsservice zum Wohlfühlen
Mehr Informationen zu unseren Benefits und Festo als Arbeitgeber finden Sie hier.
Ansprechpartner: Mirjam Ezel, +49(711)347-4008
Referenzcode: 10968
Esslingen, DE, 73734